Reflectie op je functioneren op je werk en in je privétijd: daar zouden veel mensen baat bij hebben. Hoe functioneer je als individu en welke plek en rol (len) neem je op je in een team? En zien de andere mensen jou ook zoals je jezelf (graag) ziet?
Eerlijk is eerlijk ook ik droom ervan een boek te schrijven. En dan denk ik niet aan een boek zoals mijn proefschrift dat ik in 2003 heb uitgegeven (Get I@CT Right), maar aan een ‘echt’ boek.
Geen enkele organisatie kan het in deze tijd nog alleen af. Is het niet samenwerken met bezorgdiensten om te regelen dat je klanten je bestellingen ontvangen dan is het wel samenwerken in regionaal verband als het bijvoorbeeld over de zorg gaat.
Met de donkere feestdagen en met een gehele of gedeeltelijke lockdown in het vooruitzicht sprak het boek met de titel ‘De 40 Zin-tuigen, Je hoofdweg naar bezield werken en leven‘ wel aan.
Hoeveel strepen heeft een zebra? De Franse schrijfster Jeanne Siaud-Facchin trekt in Te intelligent om gelukkig te zijn? een parallel tussen zebra’s en hoogbegaafde mensen.
Met heel veel respect en emotie heb ik dit boek gelezen van de 93-jarige auteur Edith Eger. Edith is een van de weinige Holocaustoverlevenden die nog in leven zijn.
Wie spaart er nog zegeltjes? Als ik Anne de Jong, de schrijfster van De geluksroute, mag geloven, dan sparen we met zijn allen voortdurend zegeltjes.
In deze bijzondere tijd waarbij fysieke bijeenkomsten niet of nauwelijks mogelijk zijn is de behoefte aan digitale werkvormen groot. De timing van Het groot online werkvormenboek is dan ook perfect.
Komt een paard in de boardroom is voor zoveel meer doelgroepen dan alleen leidinggevenden een aanrader. Ook diegene die leiding ontvangen kunnen hier hun voordeel mee doen of diegene die overwegen of leidinggeven iets voor hen is.
Risicomanagement voor bestuurders en toezichthouders is voor meer doelgroepen een ‘must have and must read’ dan de titel doet vermoeden.